Le Coaching
Le Coaching est l'art d'aider une personne à trouver ses propres solutions.
Le coaching s'adresse à tout cadre ou dirigeant en situation de changement ou de questionnement professionnel
Situations propices au coaching :
- création, conception, élaboration, accompagnement d'un projet
- travail en équipe
- changement de poste
- management des hommes
- repositionnement, définition d'objectifs
- besoin de prendre du recul par rapport à une situation délicate
Objectifs d'un coaching :
- développer la conscience
- développer la responsabilité
- renforcer la confiance en soi
Méthode :
- approcher le changement par la relation, par un travail sur la relation.
Outils :
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